探秘SNEC寻找最佳雇主之茂迪(马鞍山)新能源有限公司
访茂迪(马鞍山)新能源有限公司人力总监林右杰
关键词: 茂迪访谈 茂迪招聘 光伏招聘发布时间:2016-06-12
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采访实录:
(北极星光伏招聘网)问1: 请介绍下贵公司的近期发展现状和对未来远景规划?
(访谈嘉宾)答:茂迪致力于研发以及创造高质量的产品与服务,包括太阳能电池、太阳能组件、以及太阳能发电系统,茂迪目前是全球最大的专业太阳能电池制造商。茂迪的总部及各事业部分布在台北及台南,另外在中国大陆、日本也已成立子公司,茂迪新能源目前在大陆有三个厂区,昆山、徐州和马鞍山。大陆区的产品侧重在电池片和组件的研发生产,相信以茂迪的核心技术和能力,未来将成为本领域中最快速成长的公司。
(北极星光伏招聘网)问2:贵公司的企业文化以及用人理念,贵公司人才培养体系和晋升通道的建设情况是什么样的?
(访谈嘉宾)答:我司的愿景是成为洁净能源产业的领导者。
核心价值是诚信正直、热忱服务、团队合作、专业创新、追求卓越。
人才培养体系:新进人员的专业技术训练、个人效能训练和自我学习发展。有专业的基层主管管理训练、中阶主管管理训练和高阶主管策略领导训练,进行多元进修管理、外部精进训练以及搭建知识管理平台,结合茂迪图书馆进一步完善训练体系。
晋升通道:每年有两次的晋升评估机会,采取公平公正的晋升审查机制。适才适用。马鞍山厂建厂,晋升机会颇多,期待优秀人才的加入。
(北极星光伏招聘网)问3: 就目前公司发展阶段而言,您觉得哪一类的人才比较难招?您觉得贵公司对优秀人才最大的吸引力体现在哪些方面?
(访谈嘉宾)答:工程研发和管理岗位比较难招。
薪酬福利:每位茂迪人都是公司的资产,公司提供员工优于产业的整体薪酬,完善的福利政策及人性化管理的工作环境,让员工无后顾之忧地为地球的永续经营尽一份心力。
学习发展:茂迪重视人才发展、不断力求专业能力的精进,并提供一个系统化的学习环境,促进员工主动学习、主管提供协助的文化。
年度活动:福委会每年举办各式活动,包含茂迪旺年会、运动季竞赛、人文摄影、中秋烧烤晚会、休闲旅游活动,让员工在多元而丰富的活动中纾解工作压力,让员工更认识彼此也促进茂迪大家庭成员的感情。
环境设施:茂迪为所有员工打造了一个全方位的工作环境,以『美味』、『便利』、『健康』及『充实』为要求,关心员工的日常所需及身心平衡。除基本福利项目,另提供完善的保险方案与身心放松治疗,并设有健身中心协助员工在工作之余亦能兼顾生理机能的平衡,多元美味的午膳则可满足员工在饮食便利性及多元性上的需求。
(北极星光伏招聘网)问4: 目前贵公司人才需求较上年度有什么样的变化?人力配置情况如何?核心岗位有哪些?这些人才对公司发展战略会起到什么作用?
(访谈嘉宾)答:目前公司在扩厂阶段,马鞍山茂迪急需优秀人才的加入。工程研发类为核心岗位,在技术和管理上处于承上启下,传承公司技术发展及改革创新的作用。
(北极星光伏招聘网)5:目前贵公司在人才方面,是自己培养为主,还是外部引进为主?
(访谈嘉宾)答:培养和外部引进双向都有进行。
来源:北极星光伏招聘网
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